Un directeur de projet est avant tout un gestionnaire de haut vol capable de piloter un ou plusieurs projets, de la phase de négociation préalable à la signature du contrat jusqu'à l'achèvement du projet en passant par le choix des ressources, le management d'une ou de plusieurs équipes de développement, la mise en place de procédures destinées à respecter le budget et les délais. Le projet achevé, il prend part à la mise en place opérationnelle. Un directeur de projet doit avoir une vision d'ensemble et être capable d'insérer les projets qu'il supervise dans une stratégie d'ensemble
Un directeur de projet(s) supervise l'avancement d'un ou de plusieurs projets. Conseiller les chefs de projet, rassurer les clients, négocier avec les sous-traitants... telles sont quelques-unes de ses missions.
Ce type de poste ne s'adresse pas aux jeunes diplômés : non seulement il faut être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 5 mais en outre, mieux vaut avoir déjà une dizaine d'années d'expérience, de chef de projet par exemple, pour réussir dans cette fonction qui requiert de nombreuses compétences.
Nombre d'années post-bac : 5
Connaissance en gestion, en gestion des ressources humaines, en plus de celles requises à la réalisation du projet. Le directeur de projet doit être capable d’encadrer et gérer un projet dans son ensemble. Il s’assure du bon déroulement du projet
Les matières relatives a la gestion et la comptabilité, toutes les matières informatiques.
Il veille au respect de la qualité des produits et des outils employés par les différentes équipes projets de son entreprise
le rôle du Gestionnaire de parc informatique est de gérer, maintenir et faire évoluer le parc (matériel, logiciel et télécommunication).[...]